2023年下半年四川攀枝花市东区赴高校直接考核招聘紧缺专业人才教师岗(46人)

来源:四川师范大学就业信息网时间:2023-12-06 16:20:13

关键词: 招教考试

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报名时间:2023年12月12日9:00-15:00


为深入实施人才强区战略,大力推进攀西战略资源创新开发人才试验区建设,为我区转型升级发展提供人才支撑,经研究决定,攀枝花市东区所属学校拟面向2023年、2024年普通高等教育学校师范类毕业生直接考核招聘46名紧缺专业教师,直接考核招聘2024年财会类本科毕业生和硕士研究生5名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

具体招聘岗位详见附件1。

二、招聘范围

2023年、2024年普通高等教育学校师范类本科毕业生(不含省属院校公费师范生)和硕士研究生,具有学士及以上学位。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,思想政治素质好,具有良好的品行,安心工作,吃苦耐劳;

2.有符合专业要求的能力素质,本科毕业生年龄30周岁及以下(即1992年12月12日以后出生),硕士研究生及以上学历人员年龄可放宽至35周岁及以下(即1987年12月12日以后出生)。

3.身体健康,具有正常履行职责的身体条件。

4.无违法违纪行为。

5.符合用人单位要求的其他资格和条件。

(二)资格条件

1.直接考核招聘的2023年普通高等教育学校师范类本科毕业生和硕士研究生,具有相应专业学士及以上学位,具有符合任职条件的教师资格证、普通话等级证书等证书;2024年普通高等教育学校师范类毕业生,必须在2024年7月31日之前取得毕业证、学位证、教师资格证、报到证、符合任职条件的普通话等级证书等证书,并满足以下资格条件之一:

(1)全日制普通高校师范类专业2023年、2024年硕士、博士研究生(含出国留学人员,出国留学人员须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书)。

(2)教育部直属六所师范院校、省属重点师范大学师范类专业全日制2023年、2024年本科毕业生。

(3)其他师范院校及四川音乐学院、成都体育学院、四川美术学院师范类专业全日制2023年、2024年优秀本科毕业生,须满足以下条件之一:

①院(系)级及以上“三好学生”“优秀学生干部”“优秀团干部”“优秀毕业生”;②获国家级奖学金;③大学期间担任班长及以上学生干部已满一学年以上(含班级班长,班级团支部、党支部书记,校、院系学生会〈团委、研究生会〉中层副职及以上)。

2.直接考核招聘的2024年普通高等教育学校财会类毕业生,必须在2024年7月31日之前取得毕业证、学位证、报到证等证书,并满足以下资格条件之一:

(1)全日制普通高校应届硕士、博士研究生(含出国 留学人员,出国留学人员须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书)。

(2)国家“211工程”“985工程”院校的全日制应届本科毕业生;非国家“211工程”“985工程”院校的全日制优秀应届本科毕业生,须满 足以下条件之一:①院(系)级及以上“三好学生”“优秀学 生干部”“优秀团干部”“优秀毕业生”;②获国家级奖学金;③大学期间担任班长及以上学生干部已满一学年以上(含 班级班长,班级团支部、党支部书记,校、院系学生会〈团 委、研究生会〉中层副职及以上)。

同等条件下,优秀退役军人毕业生优先聘用。

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四、招聘方式及程序

通过直接考核招聘的方式进行。程序如下:

(一)报名

1.报名方式。

采取现场报名方式进行,免收报名费。

2.报名时间及地点:

时间:2023年12月12日9:00-15:00,

地点:四川师范大学狮子山校区学生活动中心宣讲厅一

联系人:张捍东(电话:13340724003)

3.报名所需资料:

(1)《攀枝花市东区考核招聘紧缺专业人才报名信息表》1份(见附件2),请如实准确填写后按要求张贴本人近期正面免冠1寸彩色证件照片;

(2)本人身份证原件及复印件、学生证原件及复印件、应届毕业生证明原件及复印件各1份,其他满足资格条件的原件及复印件;

(3)个人自荐材料。

(4)优秀退役军人毕业生本人有效的《退出现役证》《优秀士兵证》《优秀士官证》《优秀义务兵证》《优秀学员证》有关奖励证书(证章)。

(二)资格审查

对报考人员是否符合报名资格条件、提供的报考信息和相关材料是否真实、准确进行审核,确定是否通过资格审核进入面试。

(三)面试

对通过资格审核人员进行面试考核。

面试考核方式:采取综合面试的方式进行。

(四)签订三方协议

对考核合格人员,由攀枝花市东区人社部门与报考人员、毕业学校、签订三方协议。

(五)体检

由招聘单位统一组织到市级组织、人社部门指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行,其中对身体条件有特殊要求的招聘岗位,按照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。公告发布后至本次招聘体检实施时,如国家出台体检新规定的,按照新规定执行。

对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检要求,复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目,体检结论以复检结果为准。

(六)公示及聘用

对体检合格的拟聘人员进行公示,公示无异议后,按照有关规定及程序办理事业单位工作人员聘用手续。

五、特别提示

(一)如遇国家或本市出台相关政策,本次招聘工作将适时予以调整,相应补充公告将在相关学校网发布,请应聘人员随时关注。

(二)所提供的招聘岗位如在前一招聘地点已招聘,在下一招聘地点不再招聘。此次招聘岗位如有空缺,将纳入今后招聘计划。

附件1 攀枝花市东区2023年下半年考核招聘紧缺专业人才岗位和条件要求一览表

附件2 攀枝花市东区考核招聘紧缺专业人才报名信息表

攀枝花市东区人力资源和社会保障局 攀枝花市东区教育和体育局

2023年12月6日


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