关于教师编制的这些优势你一定要知道!

来源:教育考试网微信公众号 时间:2020-10-20 责任编辑:shizhenzhen

编制对老师来说究竟有多重要?近几年,我们国家大力推行教育发展,全面保障教师福利待遇,出台多个红利政策!

工资得到保障

2020年5月19日,教育部就“义务教育教师工资水平不低于公务员”连发2个通知,要求今年底以前必须完成这项目标任务,作为一项硬任务,要求各地开展自查,下半年9月10月将组织实地的检查督查。

督查机制完善

7月1日起,国务院教育督导委员会办公室在“微言教育”和“中国教育督导”微信公众号同步开通“义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平举报平台”

*图源官网*

为教师减负

8月19日,教育部发布通知。要求各地各校列出具体减负清单,力戒形式主义,为教师营造安心、热心、舒心、静心从教的良好环境。

*图源教育部官网*

教师薪酬福利

编制教师享受事业单位工作待遇。工资由基本工资、五险一金、奖金补贴、职称工资等部分组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄工资也随着教龄增长而增加,所以教师越老越吃香!!

还包含许多隐形福利:

社保公积金:退休养老金,医疗,公积金,职业年金等;

带薪假期:享受3个月的寒暑假期,还能照样拿到工资;

各种补贴:住房补贴、加油补贴、餐补、暖气补贴等;

其他福利:免费职工宿舍、免费/低价食堂,节假日福利等。

超长假期

公务员,事业单位,企业员工只有国家法定假期和7天带薪休假(加在一起大约为20天),然而教师假期则令人羡慕嫉妒恨,有3个月超长假期。

其他工作岗位由于时间的限制,在假期里只能休养生息,然而教师在假期可以进行自我充电,自我提高,也可以旅游散心,给家人更多的陪伴......

稳定性强

有了编制,就相当于拥有了一个“铁饭碗”,让工作更有保障,更稳定。不会像私立学校,企业单位因为经营不善,经济萧条而会有被辞退。只要做事不做违反原则,一般不会面临炒鱿鱼的风险!

强烈使命感

第36个教师节过去不久,很多人还能依稀听到那些来自老师的关心和鼓励。感念师恩,那些曾被老师浇灌的梦想都在一一实现!情深缘长,人已长大,老师很多年前的声声教导仍言犹在耳!

老师这一职业,人物虽小,却有着超强的使命感。老师的一句关关心,一句鼓励,都会影响到每一个学生。一句赞赏,一次帮助会影响到他们的一生!!

怀着对教育事业的追求和热爱,你选择要成为一名编制教师。但,光有热情还不够,我们要脚踏实地的去备考!!!时间不等人,不要错过每一次上岸的机会。