2019江苏盐城市阜宁县驻城部分学校选调教师方案(55人)

来源:阜宁县人民政府时间:2019-07-23 11:33:20

关键词: 招教考试

  • 报名条件
  • 考试指南
  • 历年考情
  • 选课报班
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考试日程安排

报名时间:2019年7月25日— 27日

笔试时间:以准考证为准


为加强教师队伍建设,促进教师交流,缓解驻城部分中小学师资紧缺问题,经研究,决定面向全县农村中小学公开选调部分学科教师。



二、选调范围及对象

全县农村在编在岗小学、初中教师(含普通中学初中部教师)。

三、报名条件

所有报名人员须具备以下四个条件:

1.在我县农村工作,教龄满5年(含顶岗年限,2014年9月1日前工作);

2.2018-2019年度所任教学科的教学实绩居学校中游以上,近五年年度考核均在合格以上;

3.近3年(2016.9.1-2019.7.1)每年病事假累计都不超过15天。

4.须有与报考学段对应及以上的教师资格。

四、选调程序

1.组织报名

时间:2019年7月25日— 27日(上午8:30-11:30,下午3:00-6:00)

地点:阜宁县教育局组织人事科203室

注意事项:

①符合选调条件的人员在征得学校同意后方可报名,并可跨学科报考,但每位报考者只能报考农村小学、农村初中、顶岗选调一个学科岗位。

农村小学的在编在岗人员,只能报考面向农村小学的选调学科岗位;

农村初中的在编在岗人员,只能报考面向农村初中的选调学科岗位;

九年一贯制学校的教师可根据教师资格种类和任课情况进行报名;

借用人员可在编制所在学校申请报考相应的选调学科岗位;

面向顶岗人员的学科岗位,由实小、附小集团参照上面的四个报名条件,按照《2017年县城小学选调优秀顶岗教师考核方案》进行考核,确定考核分。凡符合条件申报优秀顶岗计划的人员须参加驻城选调考试,后依计划、分集团、分学科(按顶岗时任教的学科确定)按总成绩从高到低的顺序确定拟调人选;面向优秀顶岗人员的总成绩计算办法:

总成绩 = 学校考核分×70% +选调考试成绩×30%(总成绩计算保留两位小数,四舍五入)。

如遇自动放弃的,可在顶岗考核优秀的人员中依次递补。

2.需提供的材料

①学校同意报考的证明(样式见附件2),须由校长签字,加盖学校公章。

②教师资格证书、身份证原件及复印件、近期免冠同底2寸照片2张

3.资格审查

县教育局组织资格初审。经初步审查符合条件的人员于7月31日到报名处领取准考证,具体考试时间、地点详见准考证。

4.考试

考试方式为笔试,主要考查学科专业素养。卷面总分为100分,设60分为合格线。

本次考试不指定参考资料。

5.确定选调对象

①根据选调计划分学段、分学科按总分从高到低顺序分别确定录用人员;总分相同的,按《阜宁县2019年公开选调中小学教师选岗细则》实施。

②由县教育局对拟选调入围人员进行资格复审。复审中出现不符合选调条件的人员取消其选调资格。

③录用顺序。各学科拟选调人员确定后,分别按中、小学报考人员的总分排序,依次选岗(参与顶岗选调的人员除外)。

6.公示

对拟选调人员进行公示,公示期间如查实不符合选调条件的,取消选调资格,所产生的岗位空缺不再替补。

7.办理相关调动手续。选调到的学校如果没有空缺岗位,被选调的人员实行高职低聘;乡村教师类职称未满服务年限的在县城学校不能聘用到现有岗位。

五、纪律监督

整个选调工作坚持公开、公平、公正的原则,由阜宁县纪委第十一派驻纪检组全程参与监督。监督举报电话:0515-89716809(县教育局)。对弄虚作假、徇私舞弊的,一经查实,将按有关规定严肃处理。

六、本公告由县教育局负责解释。

咨询电话:0515-87737203   0515-87737202(阜宁县教育局组织人事科)

附件1:2019年县城中小学公开选调教师报名表

附件2:学校同意报考证明的样式

阜  宁  县  教  育  局

2019年7月22日

附件3:

阜宁县2019年公开选调中小学教师选岗细则

根据选调计划,按岗位类别分别组织选岗。取得选岗资格人员根据个人报考岗位志愿和选调岗位计划填写《岗位志愿表》,每人只能选择一个与报考岗位类别、学科相符的岗位。具体办法如下:

1.按照高分优先的原则。依据笔试成绩,按招录岗位计划的1:1比例,从高分到低分选岗。

2.同学科同分的,按以下顺序优先选岗。

①学历优先:学历层次高的优先选岗(以现有毕业证书为准);

②学位优先:学位层次高的优先;

③年龄优先:年龄长的优先(以第二代居民身份证为准,具体到年月日);

④职称优先:职称高的优先选岗;职称相同的,先评审通过的优先(以县局职称批文为准)。

⑤英语等级:英语等级高的优先,同等级的等级分高的优先;

⑥普通话等级:普通话等级高的优先,同等级的等级分高的优先。


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