2023年浙江绍兴市第一中学第四轮新教师招聘面试考核公告

来源:绍兴市第一中学时间:2023-05-12 15:30:58

关键词: 招教考试

  • 报名条件
  • 考试指南
  • 历年考情
  • 选课报班
专业老师在线答疑

根据《绍兴市第一中学2023年第四轮新教师招聘公告》,结合报名实际情况,制订如下面试考核方案。

一、考核方式

分学科组织考生进行现场面试,主要考察、了解和测评应聘者的教育教学实际能力和综合素养(包括专业知识、课堂教学、操作技能等)。由评委进行考核评分,根据考生得分从高到低排序,按岗位需求数的1:1比例确定体检入围人选。

面试具体包括“模拟上课”(15分钟)和“评委提问交流”(10分钟)两个环节。评委根据考生综合表现打分,满分为100分, 60分及格,考生评分不及格不得入围体检环节。

面试前40分钟,应聘考生进入面试准备室,现场抽取课题/试题,随后考生开始现场备课准备(不能上网搜索,独立备课);面试教学内容在高中阶段学科必修教材内容中选择确定(涉及解题的,题目在近三年高考或学科竞赛考题中选择)。

二、考核时间地点

2023年5月19日下午在绍兴市第一中学校内进行。校址:浙江省绍兴市越城区站前大道1898号。

三、参加对象

经确认和审核通过的符合条件的应聘考生(具体名单详见入围面试人员名单公告)。

四、面试要求

1.入围面试考生来校参加面试考核,持《报名表》、身份证、学历学位证书、就业推荐表、就业协议书、成绩证明、主要的荣誉证书等材料原件于5月19日10:00-12:00点至绍兴市第一中学行政楼2003室报到确认资格,领取面试通知。

4. 考生要仔细阅读通知要求,按时参加面试,未能按照规定时间参加面试者视为放弃。在面试结束后不得将考题泄露给其他任何人,否则按照考试作弊处理。

5.线下面试过程中,若出现其他问题或突发意外情况,由学校面试工作领导小组负责答复或研究解决。

五、纪检监督

1.学校邀请市纪委派驻市教育局纪检监察小组、市人社局和市教育局相关人员进行监督和指导。

2.学校成立“2023年新教师招聘面试考核工作纪检监察小组”,监督面试考核,并接受、处理相关投诉意见。

3.所有工作人员、专家评委须签订保密责任书,承诺遵守工作纪律和避嫌制度。

绍兴市第一中学招聘工作领导小组

2023年5月12日


2024年教师招聘官方微信客服

  • 公告资讯
  • 学习答疑
  • 1对1指导
  • 笔试资料
  • 面试技巧
  • 公开讲座

手机微信扫描左侧二维码,添加客服老师微信领取

收藏

复制链接

微信扫一扫

2024年教师招聘考试备考干货下载

互动交流

  • 微信客服咨询

    添加微信客服
    随时随地答疑解惑

    “码”上添加
  • 历年试题 0元下载

    6大学科,100套试题
    学练结合,查漏补缺

    “码”上领取
  • 测测你是否适合当老师

    学历年龄分析,资格证书分析
    报考地分析,历年考情分析

    “码”上测试分析

手机登录下载

微信扫码下载

微信扫一扫,即可下载