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备考指导

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2017年江苏省教师招聘考试考情分析及备考建议
发布时间:2017-02-14  发布来源:中国招教网   作者:admin

近年来国家不断重视教师队伍的发展,加快教师队伍的改革力度,尤其是教师的地位明显提升。教师是一个神圣的职业,成为一名教师是现在很多年轻人的梦想。但是,要想成为一名教师并不是一件容易的事情。国家对于教师有着严格的考核制度,促使教师不断提高自我教学水平,提升教学质量。为了帮助广大考生顺利通过教师招聘考试,实现教师的梦想。我们通过对2016年江苏省的83三次招教考试的考情分析,下面我们从考试时间、报名条件、考试内容、考试题型以及备考策略等几个方面提供建议,帮助更多考生顺利通过教师招聘考试。

一、考试形式

    总体上,一般来说招教考试考试分别由笔试和面试这两种形式,我们江苏省也是符合这样的流程。但是,部分地区只有面试没有笔试,比如:常州市、泰州市姜堰区(8月份招教)等。在面试时候,按照招聘单位制定的面试办法组织实施执行,具体办法和要求在面试前通知报考人员。这样的话,考试在备考时候一定着重关注单位通知,以免错过考试。

二、考试时间

从2016年江苏省的的招教考试情况来看,据不完全统计,几乎整年都有招教考试,进入3月份,大规模的招聘考试就开始拉开序幕,不过更多地区的招聘考试集中在4-7月份。在招生简章上看到的具体考试时间分两种情况,以笔试为例,大部分地区是直接公布的,比如说苏州市相城区,笔试时间3.25,镇江市是4.17等,而小部分地区是另行通知或见准考证,这样的区域有,苏州高新区、泰州市等。对于大家来说,大家在看到招考简章时候,要注意下笔试的考试时间。

三、考试内容

    江苏省招教考试内容一般有以下几种形式。

1)注重考察学生对教育理论基础知识和学科专业知识的掌握程度。有的地方单考教育理论基础知识(如徐州市铜山区、徐州新沂市、南通市港闸区、镇江句容市等),有的地区考教育理论和学科知识两科(泰州市姜堰区5月份招教、淮安市盱眙县、宿迁市宿城区等)。

2)注重考察考生对公共基础与教育理论的掌握程度,如(徐州市云龙区等)

3)注重考察考生对公共基础知识、学科知识、教育理论知识三科的考察。如南通市通州区等。

(4)注重考察考试对专业知识的掌握程度,如苏州市相城区,苏州高新区、泰州市等。江苏省各地考试内容有所差别,教育理论知识的是考察的重点,所以各位考生要着重复习教育理论知识,并结合当地考情更有针对性地进行复习。

四、考试题型

从咱们江苏省教师招聘考试情况来看,考试题型主要有客观题:单选、多选、,判断、填空等;主观题:简答、案例分析、教学设计和教育写作等。针对目前考试情况来看,教师招聘考试更加注重大家的理解能力,运用能力,逻辑思维能力以及语言表达能力。依靠简单识记就可以拿高分的时代已经一去不复返了,所以各位考生在复习备考过程中要充分理解每个知识点的含义,能够灵活应对。

二、 备考策略

针对不同地区考试时间、考试内容、考试题型有所不同,结合当地考试情况有针对性的进行复习。在考试前至少进行三轮复习,第一轮抓基础知识,结合相关书籍以及教师讲解下熟悉所有知识点,夯实基础;第二轮复习教材,建立知识框架,做历年招教真题,最好建立习题集;第三轮冲刺拔高,复习教材中重点内容,充分利用习题集,做到查漏补缺。

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